Espace Emploi

Depuis 1929, LADAPT accompagne les personnes handicapées dans leur réinsertion sociale et professionnelle. Désormais, l'association vous propose un espace emploi qui met en lien les demandeurs d'emploi en situation de handicap et les Entreprises Engagées avec LADAPT.


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Stagiaire STAPS H/F METZ

  • Date de publication : 24 août 2019
  • Début du contrat : 23 août 2019
  • Référence : 2314969
  • Type de contrat : Stage
  • Entreprise : Malakoff Médéric Humanis
  • Niveau d'études : DUT, BTS, Bac +2
  • Localisation : Metz (57000), FR
  • Niveau d'expérience : 3-5 ans
  • Fonction : Ressources Humaines - Personnel - Formation
  • Secteur d'activité Banque / Assurance / Finance

Entreprise

Malakoff Médéric Humanis est un groupe paritaire et mutualiste à but non lucratif. Il est aujourd'hui le leader de la protection sociale paritaire en France. Il exerce deux métiers : la gestion de la retraite complémentaire et l'assurance des personnes (santé, prévoyance, épargne retraite,
dépendance). Avec ses 6 500 collaborateurs, son ambition est d'optimiser la protection sociale
complémentaire de ses clients, entreprises et particuliers, et de contribuer au bien-être
de ses assurés et retraités.

Description

1 - Participer à la conception du projet : - Découvrir et s'approprier le cadre de l'entreprise (fonctionnement général et projet Qualité de Vie au Travail) ; - Identifier et comprendre la population présente au sein du groupe ; - Analyser les besoins de l'entreprise en matière de prévention. 2 - Élaborer et animer des programmes de sport-santé :
- Analyser les moyens mis à disposition (financiers, humains, temporels, matériels) ; - Lister les activités pertinentes à proposer avec une visée de prévention ; - Analyser les attentes des salariés (en lien avec la QVT) en matière de pratique d'activité physique ; - Elaborer un planning permettant de faire participer le plus de collaborateurs aux séances ;
- Mettre en place des étirements/échauffements sur le poste de travail ; - Animer les séances d'activités physiques adaptées ; - Déterminer et adapter le contenu des séances aux besoins de chaque participant. 3 - Mesurer l'impact des programmes déployés : - Lister et soumettre à validation l'ensemble des outils de mesure envisagés ; - Garder une trace de l'ensemble des indicateurs mesurés (participation, stress, etc…) ; - Traiter statistiquement les données et tirer des conclusions sur le plan scientifique. 4 - Rendre compte et communiquer : - Informer le CHSCT et la médecine du travail de la mise en place du Dispositif sport-santé ; - Promouvoir le déploiement des programmes d'Activités Physiques Adaptées auprès des collaborateurs ; - Veiller à toujours respecter le caractère scientifique et anonyme des données recueillies. 5 - Documents à produire : - Un rapport d'activité permettant à l'entreprise d'analyser l'efficacité des programmes ; - Autres documents selon les besoins locaux des tuteurs RH (enquête de satisfaction…). 6 - Missions annexes : - Déployer des ateliers de sensibilisation sur différentes thématiques en lien avec la santé ; - Autres missions selon les besoins locaux des tuteurs RH en lien avec nos différents accords d'entreprise : Handicap, Diversité ...

Profil recherché

Diplômes et formations
Possède une Licence APA ou équivalent Actuellement en Master 2 APA ou équivalent. Possession d'un certificat en ETP apprécié. Formation en secourisme appréciée
Compétences techniques
Connaissance des bienfaits des APA en entreprise Expérience dans l'animation de séances en APA Expérience dans la gestion de projet en APA. Connaissance de Word, Excel et Powerpoint
Déplacements
Déplacements réguliers envisageables sur la zone géographique concernée